在现代社会中，职工因健康问题需要申请病退的情况并不少见。为了保障劳动者的合法权益，国家针对一些重大疾病或长期慢性病制定了详细的病退条件和程序。以下是关于病退的28种常见病种及其认定标准，并附上一份职工病退申请书的范文，供参考。

一、病退的28种常见病种及标准

1. 恶性肿瘤：包括各种癌症。

2. 尿毒症：指终末期肾功能衰竭。

3. 瘫痪：肢体功能完全丧失。

4. 精神病：如精神分裂症等严重精神障碍。

5. 严重心脏病：如心力衰竭等。

6. 脑血管意外后遗症：如偏瘫。

7. 糖尿病并发症：如糖尿病足、糖尿病肾病。

8. 慢性阻塞性肺疾病：严重影响呼吸功能。

9. 肝硬化失代偿期：肝脏功能严重受损。

10. 白血病：血液系统恶性肿瘤。

11. 再生障碍性贫血：骨髓造血功能衰竭。

12. 重症肌无力：肌肉无力且易疲劳。

13. 系统性红斑狼疮：自身免疫性疾病。

14. 类风湿关节炎：导致关节永久变形。

15. 帕金森病：神经系统退行性疾病。

16. 阿尔茨海默病：认知功能逐渐衰退。

17. 脊髓空洞症：脊髓内部形成空腔。

18. 严重烧伤：面积超过全身表面积的30%。

19. 艾滋病：免疫系统严重受损。

20. 严重肾病综合征：蛋白尿、水肿等症状持续存在。

21. 重度抑郁症：长期情绪低落且无法自愈。

22. 先天性心脏病：出生时就存在的结构性心脏缺陷。

23. 严重脊柱侧弯：影响正常生活和工作。

24. 多发性硬化症：中枢神经系统脱髓鞘疾病。

25. 运动神经元病：如渐冻症。

26. 视网膜脱离：视力受到严重影响。

27. 听力损失：双耳听力损失达到重度以上。

28. 其他经鉴定确认需退出工作岗位的疾病。

二、职工病退申请书范文

尊敬的单位领导：

您好！我是贵单位员工XXX，由于本人患有XXX疾病（具体病种），经过专业医疗机构确诊，病情已经达到了国家规定的病退标准。现特向单位提出病退申请，请予以批准。

自患病以来，我的身体状况每况愈下，无法继续从事正常的工作任务。为避免病情进一步恶化，同时确保自身健康恢复的可能性，我决定暂时离开工作岗位进行治疗。在此期间，我会积极配合医生的治疗方案，争取早日康复。

希望单位能够理解我的实际情况，并给予支持与帮助。感谢您在百忙之中审阅此申请，期待您的回复。

此致

敬礼！

申请人：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

以上内容结合了实际需求与规范格式，旨在帮助有需要的人士更好地了解病退政策及相关流程。希望对您有所帮助！