解聘合同书样本（合同范本）
在职场中，合同是保障双方权益的重要文件。当企业或员工需要解除劳动合同关系时，一份规范的解聘合同书就显得尤为重要。以下是一份解聘合同书的范本，供参考使用。
解聘合同书
甲方（用人单位）：___________
乙方（劳动者）：_____________
鉴于甲乙双方已签订劳动合同，现因___________原因，经双方协商一致，决定解除该劳动合同关系。为明确双方的权利与义务，特订立本协议。
一、合同解除时间
本协议自________年____月____日起生效，双方劳动关系即行终止。
二、工资及福利结算
1. 甲方应于本协议生效后____日内向乙方支付未结清的工资及相关福利。
2. 乙方确认，除上述款项外，甲方无需再支付其他任何费用。
三、工作交接
1. 乙方应在本协议生效之日起____日内完成所有工作交接手续。
2. 如因乙方未能及时交接导致甲方损失，乙方需承担相应责任。
四、保密条款
1. 双方同意对在合作期间所知悉的对方商业秘密及其他信息予以保密。
2. 本条款不因本协议的终止而失效。
五、争议解决
如因本协议履行发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
六、其他约定
______________________________________________________
______________________________________________________
七、协议效力
本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：___________
代表人：___________
日期：________年____月____日
乙方签字：___________
日期：________年____月____日
以上是一份标准的解聘合同书样本，企业在实际操作中可根据具体情况调整条款内容。同时，建议双方在签署前咨询专业律师以确保合法权益得到保护。