为深入贯彻社会主义核心价值观，进一步加强公民道德建设，提高全社会文明程度，根据上级有关文件精神，结合本单位实际，特制定本方案。

一、指导思想

以新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持立德树人根本任务，弘扬中华优秀传统文化，传承红色基因，培育和践行社会主义核心价值观，营造崇德向善、见贤思齐的社会氛围，推动形成良好社会风尚。

二、总体目标

通过开展道德讲堂活动，使广大干部职工在思想上受到教育，在行为上得到规范，逐步树立正确的世界观、人生观、价值观。具体目标包括：

1. 提升个人品德修养；

2. 增强社会责任感；

3. 营造和谐人际关系；

4. 推动精神文明建设。

三、主要内容

（一）开设专题讲座

定期邀请专家学者或先进典型人物作报告，围绕爱国主义教育、职业道德建设、家庭美德培养等主题进行讲解。

（二）组织实践活动

结合实际工作需要，组织志愿者服务队开展公益活动，如义务植树、关爱老人儿童等，让参与者亲身体验奉献的乐趣。

（三）推广榜样力量

表彰奖励在工作中表现突出、事迹感人的个人或集体，利用宣传栏、网络平台等多种渠道广泛传播他们的先进事迹，激励更多人学习效仿。

四、实施步骤

1. 制定计划：明确时间安排、责任分工等内容；

2. 组织培训：对相关人员进行业务知识和技能培训；

3. 开展活动：按照既定方案有序推进各项工作；

4. 总结评估：定期检查进展情况，并及时调整优化措施。

五、保障机制

（一）组织领导

成立专门的工作领导小组，由主要领导担任组长，分管领导任副组长，相关部门负责人作为成员，确保各项任务落实到位。

（二）经费支持

将所需资金纳入年度预算，专款专用，保证活动顺利开展。

（三）考核激励

建立科学合理的评价体系，将参与度、成效等因素纳入绩效考核范围，激发大家的积极性主动性。

六、预期效果

通过持续不懈的努力，预计能够达到以下效果：

1. 干部职工的思想觉悟普遍提高；

2. 单位内部凝聚力进一步增强；

3. 社会影响力显著扩大。

总之，《道德讲堂建设工作实施方案》是一项长期而艰巨的任务，需要全体人员共同努力才能取得理想成果。希望大家能够积极响应号召，积极参与进来，共同创造更加美好的未来！