为激励员工积极进取、提升工作效率，进一步推动公司生产任务的顺利完成，经公司管理层研究决定，针对近期生产过程中表现突出的团队和个人，特制定本次超产奖励方案。现将有关事项通知如下：

一、奖励对象

本次奖励面向在规定时间内超额完成生产任务的班组及个人。具体包括：生产线各工序负责人、一线操作员工及协助完成任务的相关人员。

二、奖励标准

根据实际超产数量及完成质量，公司将按照以下标准进行奖励：

1. 每超额完成10%的生产任务，给予该班组或个人基础奖金500元；

2. 超产超过20%的，除基础奖金外，额外增加300元奖励；

3. 对于在超产过程中表现特别突出、积极配合、保障质量的员工，将给予额外表彰和奖励。

三、评选方式

1. 各部门负责人需于每月5日前提交上月超产情况报告；

2. 由生产部、人力资源部联合审核，确认超产数据及奖励资格；

3. 奖励名单将在公司公告栏及内部系统中公示3个工作日，接受员工监督。

四、发放时间

奖励金将于次月工资发放日一并发放至员工账户，特殊情况另行通知。

五、其他说明

1. 奖励仅限于真实完成超产任务的员工，严禁虚报、谎报行为；

2. 员工如对奖励结果有异议，可向人力资源部提出申诉，公司将及时核查处理；

3. 本通知自发布之日起执行，最终解释权归公司所有。

请全体员工以此次奖励为契机，继续发扬拼搏精神，共同推动公司高质量发展。

特此通知。

公司行政部

2025年4月5日