【2019年办公室工作计划范文精选】随着新一年的到来，为了更好地推动各项工作有序开展，提升整体工作效率与管理水平，办公室作为单位的重要职能部门，必须提前谋划、科学安排，制定切实可行的工作计划。以下是一份适用于2019年的办公室工作计划范文，供参考和借鉴。

一、指导思想

以服务领导、服务部门、服务员工为宗旨，紧紧围绕单位的中心任务，强化内部管理，优化工作流程，提高服务质量，确保各项工作的高效、有序进行。

二、主要工作目标

1. 加强制度建设：完善办公室各项管理制度，规范办公流程，提升管理效能。

2. 优化服务质量：提高接待、会议、文书等工作的服务水平，确保信息传递准确及时。

3. 提升信息化水平：推进办公自动化，加强电子档案管理和信息系统的应用。

4. 加强队伍建设：注重人员素质提升，组织培训学习，增强团队凝聚力和执行力。

5. 保障后勤支持：做好物资采购、车辆调度、环境维护等工作，为日常运转提供有力保障。

三、具体工作安排

1. 行政事务管理

- 定期召开办公室工作会议，总结经验，部署任务。

- 做好文件收发、归档、保密及档案管理工作。

- 规范印章使用，严格审批流程，确保用印安全。

2. 会议与活动组织

- 精心筹备各类会议，包括领导办公会、专题研讨会等，做好会前准备、会中记录、会后落实。

- 协助组织重要节庆活动、调研考察、对外交流等活动，确保顺利进行。

3. 文秘与信息报送

- 加强公文写作和处理能力，确保各类文件内容准确、格式规范。

- 及时收集整理各类信息，按要求向上级报送，发挥参谋助手作用。

4. 后勤保障与安全管理

- 做好办公用品的采购、发放和管理，控制成本，提高使用效率。

- 定期检查办公场所的安全状况，排查隐患，确保人身和财产安全。

四、保障措施

1. 加强组织领导：明确职责分工，落实责任到人，确保各项工作有序推进。

2. 强化监督检查：定期对工作执行情况进行检查，发现问题及时整改。

3. 注重沟通协调：加强与各部门之间的联系，形成合力，共同推动工作落实。

五、结语

2019年是充满机遇与挑战的一年，办公室工作将紧紧围绕单位发展大局，不断提升自身能力和服务水平，为全面完成年度目标任务提供坚强的后勤保障和优质的服务支持。

通过科学规划和有效实施，相信办公室将在新的一年里取得更加优异的成绩，为单位的发展做出更大贡献。