【煤矿安全科年终工作总结】时光荏苒，转眼间2024年已接近尾声。在这一年中，煤矿安全科紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入贯彻落实国家及上级部门关于安全生产的各项政策和要求，扎实推进各项安全管理工作，为矿井的稳定运行和职工的生命安全提供了有力保障。现将本年度的工作情况总结如下：

一、强化安全管理体系建设

本年度，我们进一步完善了安全管理制度，修订并发布了《煤矿安全操作规程》《应急预案管理细则》等制度文件，确保各项安全管理有章可循、有据可依。同时，结合矿井实际情况，优化了安全责任体系，明确了各级管理人员的安全职责，推动形成“人人有责、层层负责”的安全管理格局。

二、加强隐患排查与治理

针对煤矿生产过程中存在的各类安全隐患，我们坚持开展定期与不定期相结合的隐患排查工作。全年共组织专项检查12次，日常巡查50余次，发现并整改各类隐患300余项，整改率达98%以上。对重点区域、关键环节进行了重点监控，确保隐患早发现、早处理，有效防范了安全事故的发生。

三、提升员工安全意识与技能水平

为进一步提高员工的安全意识和应急处置能力，我们组织开展了多次安全培训和演练活动。全年共举办安全知识讲座8场，应急演练6次，覆盖全矿各岗位员工，参训人数达800余人次。通过培训和演练，员工的安全意识明显增强，应对突发事件的能力显著提升。

四、推进科技手段助力安全管理

随着信息化建设的不断推进，我们在安全管理中积极引入新技术、新设备。如安装智能监测系统，实现对瓦斯、通风、机电设备等关键参数的实时监控；利用视频监控系统加强对作业现场的动态管理，提升了安全管理的科学性和前瞻性。

五、加强应急管理能力建设

针对可能发生的突发事故，我们不断完善应急预案，定期组织应急演练，确保在紧急情况下能够迅速响应、妥善处置。同时，加强与地方应急管理部门的沟通协作，建立了信息共享机制，提升了整体应急联动能力。

六、存在问题与不足

尽管我们在安全管理方面取得了一定成效，但仍存在一些问题和不足。如个别员工安全意识仍需进一步加强，部分设备老化现象依然存在，安全投入还需持续加大。对此，我们将认真分析原因，制定切实可行的整改措施，不断提升安全管理水平。

七、2025年工作计划

展望2025年，我们将继续坚持以人为本、安全发展的理念，进一步健全安全管理体系，强化隐患排查治理，深化安全教育培训，推进科技赋能安全管理，努力打造本质安全型矿井，为企业的高质量发展保驾护航。

总之，2024年是煤矿安全科各项工作稳步推进、成效显著的一年。我们将以更加严谨的态度、更加务实的作风，迎接新的挑战，为矿井的安全生产作出更大贡献。